Snittlön Personal- och HR-chefer, nivå 2 i Mjölby
- Män 2022: ../mån
- Kvinnor 2022: 64700/mån
- Medel 2022: 67200/mån
Mjölby
Mjölby är en tätort som tillhör Östergötlands län och ligger i Sverige. Mjölby har cirka 14000 invånare. Tidigare var det inte så stor befolkning i Mjölby men den ökade kraftigt när järnvägsstationen byggdes. Det finns två stycken gymnasieskolor i Mjölby, Dackeskolan och Kungshögaskolan. Samt en del förskolor. Det finns också fyra stycken bibliotek, varav ett huvudbibliotek. På huvudbiblioteket visas utställningar varje månad, på galleri hörnet.
Sevärdheter i Mjölby
Hälsosamma och roliga hästupplevelser, naturupplevelser, hembygdsgårdar, promenadstråk, kyrkor och bad, allt detta och mycket mer kan man uppleva i Mjölby. Vandra runt sjöar, upplev naturen och de djur som finns. Blicka bakåt i tiden för ett ögonblick genom att besöka de hembygdsgårdar, runstenar och ruiner som Mjölby har att erbjuda. Eller varför inte göra massa aktiviteter med hästarna i Vimne.
Kvarnar i Mjölby
Förr i tiden fanns det många kvarnar i Mjölby. Detta med tanke på forsarna från Svartån och den rika jorden. Det var allltså en perfekt plats att ha kvarnar på och det har genom tiden funnits en del kvarnar där. Men på 1900-talet ersattes dock kvarnarna till en kvarn som drevs på el. Tyvärr lades även denna kvarn ned, år 2010 och därmed slutade man använda sig av kvarnar i Mjölby. Idag använder man sig istället utav elkraftverk.
Information om yrket
En personalchef, eller HR-chef som det också kallas, är ansvarig för ett företags personalresurser. HR står för Human Resources (personalresurser). En HR-chef har ansvar för arbetsmiljö, rekrytering och vidareutbildning av personalen på företaget. Hen ansvarar också för kommunikation, teambuilding och utvecklingssamtal för de anställda. Det är HR-cheferna som ser till så att företaget har den kompetens det behöver för att lyckas. För att bli HR-chef krävs i princip alltid en högskoleutbildning i personalfrågor.
Arbetsuppgifter
Som HR-chef arbetar man mycket med andra människor. Man ser till så att stämningen och relationerna på företaget är välfungerande, exempelvis genom coaching, samtal och att anordna team building-aktiviteter. Vidare har man ansvar för rekryteringsprocessen, genom att hålla anställningsintervjuer, skapa platsannonser och läsa CV:n.
Arbetsmiljö
En HR-chef arbetar på ett kontor. Det innebär att man sitter ned större delen av dagen, därför kan det vara viktigt att komma ihåg att röra på sig, ta promenader och liknande. Arbetet inkluderar mycket social interaktion, och passar personer som är extroverta.